Index Égalité Femmes-Hommes 2025

Dans le cadre de ses obligations légales, Allimand a procédé au calcul des indicateurs de l’Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l’année 2025.

Un index global non calculable

Cette année, l’index global ne peut pas être calculé en raison de la configuration actuelle de nos effectifs, qui ne permet pas d’établir un nombre suffisant de comparaisons conformes aux critères réglementaires. Fidèle à son engagement de transparence, Allimand publie les indicateurs pouvant être mesurés.

Nos résultats

Écart de taux d’augmentations individuelles : 25/40

Représentation du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0/10